一、推進(jìn)“清廉建投”建設(shè)工作的做法

（一）強(qiáng)化清廉文化建設(shè)，打造良好政治生態(tài)。我司不斷加強(qiáng)廉潔文化的建設(shè)，以廉潔文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。一是常在公司黨委會、經(jīng)理辦公會及重點(diǎn)培訓(xùn)活動上均認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要講話精神，筑牢秉公用權(quán)、清正廉潔的思想根基。二是協(xié)助公司黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提出了具體工作計劃和思路，形成下發(fā)了2022年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)，有力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作的開展。

學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神

下發(fā)《湖南省第五工程有限公司2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》

（二）堅持標(biāo)本兼治，深入推進(jìn)“三不”機(jī)制。一是緊盯重要“節(jié)點(diǎn)”。通過QQ、微信工作群，及時在群內(nèi)轉(zhuǎn)發(fā)上級紀(jì)委通報的《違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題》《國有企業(yè)靠企吃企典型案例》等，編輯和制作溫馨過節(jié)提醒。二是嚴(yán)明工作紀(jì)律，深化作風(fēng)建設(shè)。定期或不定期對公司本部和基層單位管理工作人員進(jìn)行工作作風(fēng)、勞動紀(jì)律的監(jiān)督檢查。

及時轉(zhuǎn)發(fā)典型案例通報

節(jié)前廉潔提醒

作風(fēng)、紀(jì)律監(jiān)督檢查

三是持續(xù)開展分子公司及項(xiàng)目部廉潔性檢查。下發(fā)了《關(guān)于開展公司所屬各單位及項(xiàng)目部2024年廉潔性檢查的通知》，各分子公司在3.0平臺錄入廉潔性自查情況。對檢查存在的問題及時下發(fā)《公司廉潔性檢查情況反饋函》，發(fā)出整改清單，提出建議。

下發(fā)《公司廉潔性檢查情況反饋函》

持續(xù)開展廉潔性檢查

四是強(qiáng)化廉潔風(fēng)險防控意識，營造“廉潔”基地。根據(jù)公司機(jī)構(gòu)設(shè)置和各職能崗位的調(diào)整，已重新修訂和完善了公司《廉潔風(fēng)險防控管理手冊》，切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，提高預(yù)防腐敗能力，提升管理水平,不斷營造良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。同時，深入開展廉潔文化“進(jìn)項(xiàng)目”活動，制作了項(xiàng)目廉潔文化建設(shè)內(nèi)容清單，制定下發(fā)并簽訂《公司   項(xiàng)目管理人員廉潔從業(yè)承諾書》，切實(shí)防范項(xiàng)目腐敗風(fēng)險，進(jìn)一步推動公司從嚴(yán)治黨向基層延伸，全面營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。結(jié)合集團(tuán)及公司“雙管行動”要求，在所有在建項(xiàng)目部公示了《廉潔從業(yè)告知書》。

修訂《廉潔風(fēng)險防控手冊》

制作廉潔文化建設(shè)清單

公示《廉潔從業(yè)告知書》

（三）強(qiáng)化廉政教育，營造廉潔干事氛圍。一是加強(qiáng)對干部的理想信念教育、黨紀(jì)法規(guī)教育，為青年員工、中層管理干部授廉潔從業(yè)課，叮囑青年管理干部要緊扣廉潔從業(yè)的“紐扣”。切實(shí)增強(qiáng)青年員工和各層級干部的法律和規(guī)矩意識。二是對二級單位授《嚴(yán)守底線 廉潔從業(yè)》廉政教育課，時刻叮囑相關(guān)人員要始終堅守底線，不越紅線，把住從業(yè) “廉潔關(guān)”。三是將紀(jì)檢干部必讀書目和選讀書目整理匯編一套完整的《紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)資料》并印發(fā)30余份分別發(fā)至所屬各單位進(jìn)行學(xué)習(xí)。

為青年員工、管理干部授廉潔從業(yè)課

為二級單位授廉政教育課

匯編《紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)資料》

（四）建立了二級單位聯(lián)系指導(dǎo)員制度。為充分發(fā)揮公司本部職能部室的管理服務(wù)功能，加強(qiáng)對二級單位的聯(lián)系和指導(dǎo)，建立有效快速的溝通渠道，指導(dǎo)和幫助二級單位解決有關(guān)問題，我司建立了二級單位聯(lián)系指導(dǎo)員制度，更好地監(jiān)督、指導(dǎo)和服務(wù)于二級單位。

建立《二級單位聯(lián)系指導(dǎo)員制度》

二、“靠企吃企”專項(xiàng)整治工作的亮點(diǎn)

1.動員部署。及時召開了“靠企吃企”問題專項(xiàng)整治工作動員部署會，并結(jié)合公司實(shí)際，制定和下發(fā)公司《靠企吃企問題專項(xiàng)整治工作方案》。

“靠企吃企”問題專項(xiàng)整治工作動員部署會

制定《靠企吃企問題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》

2.深化整治。一是進(jìn)一步加大專項(xiàng)整治力度，筑牢拒腐防變墻，全面推動我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展，我司召開了“靠企吃企”問題專項(xiàng)整治工作推進(jìn)會，同時結(jié)合本單位實(shí)際下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步深化“靠企吃企”問題專項(xiàng)整治工作的通知》，并組織全體員工開展簽訂杜絕“靠企吃企”問題《承諾書》活動，承諾范圍按照“全面覆蓋、全員參與、全程管控”原則，根據(jù)人員的崗位、職責(zé)、管理權(quán)限等，分高層領(lǐng)導(dǎo)、中層及一般管理干部、基層項(xiàng)目管理人員三個層級進(jìn)行承諾，共簽訂《承諾書》2163份。

召開“靠企吃企”問題專項(xiàng)整治工作推進(jìn)會

下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步深化靠企吃企專項(xiàng)整治工作的通知》

全員填報《自查備案表》

簽訂《承諾書》

二是為進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，根據(jù)集團(tuán)黨委印發(fā)的《2024年深化靠企吃企問題專項(xiàng)整治工作方案》工作部署，我公司結(jié)合實(shí)際，制定并下發(fā)了《湖南省第五工程有限公司2024年深化靠企吃企問題專項(xiàng)整治工作方案》，同時召開紀(jì)委工作例會，傳達(dá)上級紀(jì)委講話精神、詳解《工作方案》、通報《違紀(jì)違法典型案例通報》。

召開紀(jì)委工作例會

制定并下發(fā)《湖南省第五工程有限公司2024年深化靠企吃企問題專項(xiàng)整治工作方案》

3.加大教育和宣傳力度。一是積極開展警示教育，做到“全覆蓋”。

組織各部門負(fù)責(zé)人、分子公司紀(jì)檢委員觀看警示教育片

二是開設(shè)學(xué)習(xí)專欄，將警示教育常態(tài)化。在微信公眾號開設(shè)“‘一月一課一片一實(shí)踐’黨員教育學(xué)習(xí)進(jìn)行時”專欄，通過“學(xué)習(xí)園地”“微黨課分享”“黨員教育片”“實(shí)踐活動”四個板塊，著力增強(qiáng)組織生活吸引力和實(shí)效性，提升黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力，引導(dǎo)黨員干部學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)，廉潔從業(yè)，立足本職發(fā)揮先鋒模范作用。